Pilier social
CONSTRUIRE DURABLEMENT ENSEMBLE
Chez SORIBA, nous croyons que la performance durable repose avant tout sur les femmes et les hommes qui font vivre l’entreprise chaque jour. Le pilier social de notre démarche RSE traduit notre engagement profond envers nos collaborateurs, nos partenaires et les communautés locales.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ÉPANOUISSANT ET SÉCURISANT
La sécurité, la santé et le bien-être de nos collaborateurs sont nos priorités absolues.
Nous mettons en œuvre des politiques ambitieuses en matière de prévention des risques, de formation à la sécurité et d’amélioration continue des conditions de travail, telle que la démarche PEB'S pour sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques à adopter en usine.
Chacune de nos usines est conçue pour favoriser un environnement sain, collaboratif et respectueux de chacun.
LE BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL
Nous offrons un environnement de travail convivial et organisons des temps forts de cohésion d'équipe en entreprise.
Nous sommes attachés à proposer les conditions de travail les plus agréables possible et accordons beaucoup d'importance à l'écoute et à l'équilibre vie privée et vie professionnelle des collaborateurs.
FORMATION ET DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES
Nous investissons continuellement dans la formation professionnelle et nous facilitons la promotion interne de nos équipes.
Nous offrons la possibilité d'accomplir un parcours professionnel varié et stimulant, en nous appuyant sur vos souhaits d'évolution et de montée en compétences.
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